时评：学校的利益链

好学无敌

　　在很长的一段时期里，控访、息访、维稳工作成了基层组织的一项重要工作，上到市、乡，下至村委会、乡村小学，非常时期，如何确保干群矛盾不升级、不越级，这是基层干部的工作能力和政绩水平的一个重要体现，也是当前“三送”工作、建设和谐社会的根本所在。因此，为了息事宁人，一些基层干部有时不得不委曲求全，甚至做出了违心之事。

　　最近，听到一个小学老师的诉说，说他在前任校长手下，校长对他言听计从，每次下馆子都不会轻易落下，有时校长还要亲自接送，学期结束的时候还能得到校长给的特殊红包，结果校长荣升了，新校长取消了他的特殊待遇，心里便憋足了一股子气，逢人就说前任怎样怎样的好，新任如何如何的坏，如何如何的不关心同志，学校如何如何的没有温暖，为此，他还专门到教育局去反映，还大肆扬言他是如何如何的不好惹，此前告倒过多少人，等等。他还真说到做到，此后再无消停。

　　校长的红包，在经济发达的广东私立学校听说过，那是专门为鼓励教师工作，为工作出色的教师准备的，那是值得大肆宣扬和津津乐道的。再看看这个见不得阳光的红包，一不能公开，二不能建账，纯属暗地里的一种交易。校长为什么要给个别老师偷偷摸摸的发红包?这其中的隐情会是什么?

　　一、说明校长与个别教师间的特别关系。比如，因为这位校长的儿子在这位老师的儿子手下做事，所以他们暗地里达成了某种默契，并很自然地建立了共同的利益链和派系圈。

　　二、说明校长手脚并不干净。听说这位校长每学期都在向学生推销两次辅导资料，从中牟利不少，为了堵住一些人的觜，对于特殊对象能不意思意思?

　　三、说明个别教师的思想道德极其低下，灵魂极其肮脏。林子大了什么鸟都有，在这个物欲横流环境里，一些缺乏师德基础的人还耗在教师队伍中，他们对经济利益望眼欲穿，迫于无奈，所以只好打起了学校的小算盘，成了工作中的泼赖，机关算尽，恼羞成怒，动辄就大呼小叫。

　　四、说明社会公正的缺失。你看现在的一些事，一有老师上访这账就算在基层学校头上，有些部门也不问个青红皂白，首先治你个工作方法、能力问题，有时还要兴师动众的调查核实，有事没事，弄得鸡犬不宁。因此，有人还就靠告刁状告出理了，现实中敢于出头的就是英雄，深得领导们的敬畏。现在的基层学校，校长就是孙子，敢说敢动的就是爷。

　　……

　　在上世纪九十年代，社会治安问题到了极点，每到春节之际，个别农户在当地知名的小偷面前表现得百般殷勤，还偷偷地为他们送“压岁钱”，以求来年的鸡鸭鱼肉老少均安。

　　校长的“红包”，英雄不问出处。愚以为，当今的人和事，不管是黄鼠狼给鸡拜年还是鸡给黄鼠狼拜年，都没有安什么好心。凡是见不得阳光的事物，无论其表面意义有多大，我们都应该作坚决的斗争。