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[职场经验] 在职场,泛泛之交非常重要

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楼主
发表于 2013-2-28 15:54:05 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

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  社交不是与你的亲戚或者朋友聊天,而是开发我们身边的泛泛之交。
  有一项关于找工作的调查,在几百个职业人士中,56%的人都不是通过猎头或者招聘广告找到工作的,而是通过他们的私人关系。更有意思的是,90%的人称他们的这种私人关系不过是泛泛之交。
  换句话说,我们的下一次机会很有可能并不是来自我们的好朋友,而是来自那些跟我们并不太熟的人。
  既然泛泛之交如此重要,为什么我们不多给自己一些时间与至少可以相视一笑、打个招呼的朋友交往呢?只要我们尽可能做到下面几件事中的任何一项:
  创造新的社交关系:参加你们行业内部的社交活动;参加让你认识更多新朋友的聚会;去认识公司中那些你平时不是每天都打交道的人;参加慈善公益活动;参加体育活动或是其他兴趣团体。
  重新和那些泛泛之交联系起来:回忆一下你参加过的聚会,想想那些你遇到的有意思的人,约他们一起出来喝茶或吃午饭;重新回到某个社交圈或是慈善活动中去,再去和那些有意思的朋友聚聚。
  在整个过程中,请记住社交不只是满世界发名片,而是要和其他人之间有真正的交流。在一个聚会上与其跟10个人进行浅淡,不如仔细倾听其中两三个人的想法,跟他们进行比较深入的交流。最不可取的社交,就是在你没了工作走投无路时才想起那些“有用”的人,然后向他们求救。这种做法不仅没什么效率,还会给别人留下“这个人很不上道”的印象。
  与之相反,我们应该持续主动地联系或者主动帮助那些泛泛之交,也可以每天为你的“一面之缘”做一两件事。比如刚好看到一篇好玩儿的文章或是一个工作机会,或者想到某个能帮助他的人,你都可以跟他联系。你对他们如此,当你遇到困难的时候,他们自然也会伸出援手。
  相信我,不仅是我们,整个社会的发展都需要这种交流。
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沙发
发表于 2013-2-28 16:16:25 | 只看该作者
社交是一门学问,必须要学会!
板凳
发表于 2013-3-1 09:07:46 | 只看该作者
永远在学习着啊
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