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重庆工商大学老师们因不满工资改革及绩效考核,集体罢课!该校800多教师,900多行政人员,在绩效工资改革中一个三级正教授的收入还抵不上一个后勤科长。今天下午学校强行通过绩效改革方案,教师们集体爆发了。他们堵在校门。
重庆工商大学老师集体罢课
重庆工商大学绩效工资问题十分严重:第一,专职教师和行政人员的绩效待遇没有参照国家的标准,比如正处低于正高,副处低于副高,科级低于讲师……,而是相反;
第二,教师严重缺编,行政人员严重超编,在这种情况下,每年新进行政人员几十人,每年聘用学生助理几百人,不但如此,居然将专职教师的基本工作量标准提高80学时每年,而行政人员居然按任课教师超课时费的80%进行奖励,全体教师认为这是掠夺行为;
第三,教师的科研,B类刊物都没有奖励,行政人员连一个社会咨询,都要计算科研分,行政人员的C类刊物都要奖励;第四,绩效工资制定是某少数人闭门造车,参照部分学校方案想出来的,没有走群众路线研究本校的实际情况,教师意见很大,可是提了意见,校方根本听不进去……;第五,学校领导在教师意见没得到答复的情况下,紧急召开教职工代表大会(所谓教职工代表:70%是处长副处长,25%是正教授,5%是其他代表),而且某校级女副书记主持会议时,大约只有20-30名代表举手同意方案的情况下,她居然宣布180名代表举手同意超过半数通过……
于是,愤怒的教师爆发了:教职工代表大会会场里(据说这些教师一直呆在会场后面旁听)大唱国歌,高喊罢课,走出会场聚集校门数百人。
网传重庆工商大学绩效工资方案:
干部:
1、正处:97300
2、副处:81000
3、正科:63000
4、副科:51600
专技(固定部分+浮动部分):
固定部分
教授:4级:64400
副教授:5级:51400
6级:46400
7级:41400
讲师8级:35400
9级:32400
10级:29400
浮动部分:平均每学时60元
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